Von März bis Ende Mai findet in vielen Firmen die turnusgemäße Betriebsratswahl statt. Unternehmen müssen sich auf Neuregelungen einstellen. Auch Auszubildende ab 16 dürfen wählen, was die Größe des Betriebsrats und seine Mitbestimmungsrechte beeinflusst.
Bei Verstößen gegen die DS-GVO droht in Deutschland und der EU ein hohes Bußgeld. Das lässt sich mit den richtigen Vorkehrungen vermeiden. In enger Abstimmung mit der Anwaltskanzlei sollten Betriebe darauf achten, dass sie die Vorgaben der DS-GVO einhalten.
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Zur Offenlegung und Veröffentlichung der Bilanz im Bundesanzeiger sind selbst viele kleine Mittelständler verpflichtet. Mit dem Steuerberater gilt es darauf zu achten, dass nicht zuviel preisgegeben wird.
Die DS-GVO ist für KMU nicht leicht einzuhalten. Oft fehlen dafür Personal und Geld, viele sehen sie auch als Innovationsbremse. Mit der Anwalts- und Steuerberatungskanzlei sollte trotzdem auf die Einhaltung der Regeln geachtet werden, um Bußgelder zu vermeiden.
Mitarbeiter dürfen unter bestimmten Voraussetzungen einen Betriebsrat gründen. Der Firmenchef ist dann in der Pflicht, dies zuzulassen. Davon ausgenommen sind Kleinbetriebe: Eine Arbeitnehmervertretung ist erst in Betrieben mit mindestens fünf Mitarbeitern vorgesehen.
Auch 2022 gibt es wieder viele neue Gesetze für die Wirtschaft – mehr Optionen für die Besteuerung von Personengesellschaften etwa und einiges mehr. Rücksprache mit Anwalts- und Steuerberatungskanzlei ist ratsam.
Firmen wollen Bewerber testen. Doch das Arbeitsrecht verbietet langes Probearbeiten ohne Vergütung, und das Thema Versicherung ist heikel. Unternehmen sollten Probearbeiten durch einen Vertrag absichern und wissen, welche Absicherung bei Unfällen und Schäden gilt.
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Der Umgang mit Aufbewahrungsfristen ist für Unternehmen knifflig, nicht nur in der Buchhaltung. Mehrere Gesetze machen Vorgaben. Mit der Steuerberatungskanzlei sollte der Umgang mit Rechnungen, Geschäftsunterlagen und Mitarbeiterdaten geklärt werden.
Wer eine verhaltensbedingte Kündigung erwägt, sollte sie per Abmahnung vorbereiten und beachten, welche Frist für die Entlassung gilt. Das Vorgehen sollte genau mit der Anwaltskanzlei besprochen werden, damit Kündigungsschutzklagen keine Aussicht auf Erfolg haben.
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Die Verkehrssicherungspflicht trifft alle Unternehmen. Eigentümer und Mieter müssen Risiken im Gebäude und auf dem Firmengelände minimieren. Weil die gesetzlichen Vorgaben schwammig sind, sollten die Pflichten des Unternehmens anwaltlich überprüft werden.
Als Unternehmer arbeiten Sie in einem Umfeld, das von rechtlichen Bestimmungen und wirtschaftlichen Ereignissen geprägt ist. Es ist unabdingbar, dass Sie sich als Unternehmer oder Selbstständiger auf dem Laufenden halten. Nur so können Sie sich auf wichtige Entwicklungen im Arbeitsrecht und im Weltgeschehen vorbereiten, Ihr Unternehmen voranbringen und sich vor Fallstricken schützen.
Nicht immer ist es einfach herauszufinden, welche Wirtschaftsnachrichten für Sie relevant sind und welche nicht. Betrifft mich das Dieselverbot der Regierung? Wird ein möglicher Brexit Auswirkungen auf meine Geschäfte haben? Beeinflussen Embargos, die die EU verhängt hat, mein Unternehmen? Bei uns können Sie sich über wichtige Wirtschaftsangelegenheiten informieren.
Auch das Recht hält für den Unternehmer viele Fallstricke bereit. Sie werden in Ihrer Geschäftstätigkeit nicht nur einen, sondern mehrere Rechtsbereiche streifen. Das Arbeitsrecht etwa ist relevant, wenn Sie Personal haben, das Patentrecht, wenn Sie Innovationen in Ihrem Betrieb entwickeln, und das Wettbewerbsrecht für fast jeden, der in Konkurrenz zu anderen Anbietern und Unternehmen steht.
Auch die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) fällt in diesen Bereich. Sie stellt hohe Anforderungen an jedes Unternehmen, egal, wie groß es ist. Fast jeder ist davon betroffen, und Abmahnungen können teuer werden. Erster Ansprechpartner für juristische Themen ist immer Ihr Anwalt. Unsere Artikel, die sich explizit an (mittelständische) Unternehmer, Selbstständige und Freiberufler richten, können Ihnen aber Impulse geben, welche Themen für Sie relevant sein könnten.
